УЧР и Организационное Развитие

p21

Программа GGPAS, USAID/International Resources Group, Анализ бизнес – процессов и развитие институционального потенциала, 2015

Содействие ГРС в функциональной оптимизации структурных подразделений центрального аппарата ГРС; создание должностных инструкцийи пересмотр положений / правил структурных подразделений.

p21

Программа GGPAS, USAID/International Resources Group, Анализ бизнес – процессов и развитие институционального потенциала, 2014 – 2015

Анализ институциональных бизнес – процессов, документооборота и управления человеческими ресурсами центральног офиса ГРСвг. Бишкек.

p21

Программа GGPAS, USAID/International Resources Group, Анализ рабочих процессов и управления человеческими ресурсами, 2014

Оценка рабочего процесса и анализ управления человеческими ресурсами в Министерстве Социального Развития КР, направленная на развитие его человеческого и институционального потенциала.

p22

ПРООН в Кыргызской Республике, Функциональный анализ, 2013 – 2014

Функциональный анализ института Омбудсмена КР.

p23

Интерньюс/Фонд Сорос-Кыргызстан, Функциональный аудит, 2013

Оценка системы управления Кыргызской национальной телерадиовещательной корпорации, эффективности её структуры и подразделений. Разработка предложений по совершенствованию организационной системы управления; рекомендации по разъяснению внутренних процедур и отчетности; рекомендации по институционализации управления, ориентированного на результат.

12

Будем рады ответить на все ваши вопросы:

+996 (312) 89 17 20

Контактная информация